签合同不满一年扣钱合法吗

签合同不满一年扣钱不合法。依据《劳动合同法》,公司扣工资行为违法,劳动者有权解除合同。若被扣钱且不及时处理,可能导致权益受损,如工资被无理克扣。
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对此类情况,常见处理方式为协商、投诉或仲裁。应先尝试与公司协商;协商无果可向劳动监察部门投诉;仍无法解决则可申请劳动仲裁,根据具体情况选择合适途径。
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不合法。处理方式:1.与公司协商,要求返还被扣款项;2.若协商不成,向劳动监察大队投诉,提供合同等证据;3.投诉无果,申请劳动仲裁,维护自身权益。
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